Темпоритм лідера
За своїм темпераменту лідер - зовсім не обов'язково холерик, але темперамент холерика захоплення і утримання лідерства допомагає виключно. Саме тому серед молодих людей лідерами частіше стає сангвініки, холерики і інші типажі з більшою зовнішньої енергетикою. Втім, з віком високий темпоритм стає внутрішнім, а зовні впевнений у собі лідер середніх років тримає себе швидше уповільнено.
Відповідно, ваше завдання мінімум - виробити в собі темперамент холерика, завдання максимум - навчитися гнучко змінювати свій темпоритм, природним чином змінюючи свою енергетику в широкому діапазоні: колись живучи і реагуючи взрывно, різко і на максимальній швидкості, коли-то уповільнено, солідно і плавно.
І те, і інше буде служити вам з величезною користю - керовано сповільнюючи себе, ви:
1) можете ефективно використовувати тиск паузи,
2) отримуєте додатковий час на обдумування своїх реакцій,
3) виробляєте більш доросле і солідне враження.
З іншого боку, підвищуючи свій темпоритм, стаючи швидше, голосніше і яскравіше, ви випереджаєте оточуючих і в думках, і в діях, а також заряджаєте себе і оточуючих енергетикою.
Темпоритм - річ у першу чергу внутрішня. Будь-який актор вам скаже, що можна говорити зовні швидко з внутрішньо уповільненим темпоритмом,
а можна говорити повільно... але при цьому бути внутрішньо на взводі, з підвищеним енергетичним потенціалом і прокручувати все всередині себе вдвічі швидше звичайного. І хто слухає вас людина реагує в першу чергу на ваш внутрішній темпоритм, на вашу внутрішню швидкість і ваше внутрішнє энергонапряжение.
Отже, над чим можна працювати, підвищуючи темпоритм?
- Хода: ходити швидше та енергійніше.
- Жести: вкладати більше руху, для початку нехай навіть і безладного.
- Мова: говорити не швидше, але енергійніше. Вкладати більше емоцій в слова, менше аналізувати на свідомому рівні, що кажу і навіщо.
- Розумовий процес: оцінювати відразу, прикидати легше, приймати рішення швидше.
- Дії. Подумав - зробив. Відразу ж. Зараз. Не відкладаючи на потім і не прикидаючи, а потрібно.