Категорія: Особистісні тести
По новизні
|
За алфавітом
|
По популярності
Підрозділи
Що таке добре і що таке погано. Дилеми Кольберга
Лоуренс Кольберг прийшов до висновку, що правила, норми, закони створюються людьми на основі взаємної угоди і що при необхідності їх можна змінювати. Тому доросла людина, пройшовши через всі етапи морального розвитку, приходить до усвідомлення того, що в світі не існує абсолютно нічого... читати даліЭннеаграмма - одна з типологій особистості, поширена в першу чергу в США. Нерідко використовується при наймі співробітників. У типології 9 рівнів, які діляться на три групи - здоровий діапазон (вищі прояви типу), середній діапазон (нормальні прояви типу), нездоровий діапазон (дес... читати далі
Це дає, люблячий, м'який і чутлива людина. Голуби потребують любові, від неї залежить їх щастя і безпеку, і заради неї вони готові навіть на самопожертву. Голуби у чому - слабаки і маруди. Вони готові зробити все для інших і, найчастіше те, що вони потай хочуть, щоб інші сд... читати далі
Страус - чоловік холодний, розважливий, обережний і воліє триматися від усього на відстані. Йому потрібен простір навколо себе, а не хтось під боком. Якщо хтось підходить до нього занадто близько, він або відштовхує його, або, що частіше, біжить від нього сам. Страусові досить себе і він хоче т... читати далі
Людині честолюбному, рішучого і хороброму, Яструб потрібна влада. Переслідуючи свої цілі, Яструби набувають масу супротивників, але, з іншого боку, вони багато чого і досягають. Їх ворожість, агресивність і деяка одержимість робить їх дуже складними супутниками у житті, але в той же час він... читати далі
Тест "Що ви за птах?" - популярний особистісний тест, опублікований Н.І. Козловим в 1987 році. На сайті цей тест можна пройти онлайн. Відповідаючи на питання, слід вибрати з трьох відповідей один. Якщо у вас є сумніви, просто виберіть найбільш підходящий для вас відповідь. Той чи інший відповідь не говорить... читати далі
16-факторний особистісний опитувальник - психодіагностична методика, розроблена інститутом під керівництвом Реймонда Кеттелла. У 1936 році Гордон Олпорт і Х. С. Одберт висунули таку гіпотезу: Найбільш видатні і соціально значущі індивідуальні відмінності для життя людей у даному суспільстві рано чи пізно стають закодованими в мові даного народу; чим більш важливим є таке розходження, тим більше ймовірність, що воно буде виражено окремим словом.
Суб'єктивна оцінка впливу психологічних тренінгів має сумнівну достовірність. Для отримання більш достовірної об'єктивної оцінки впливу тренінгу можуть бути застосовані психологічні тести. Розглянуто досвід застосування особистісного опитувальника 16PF Кеттелла-C для об'єктивізації оцінки впливу корозії... читати далі